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詞條說明
對于那些餐飲連鎖店來說,客流量直接影響著營業(yè)額,那應該怎樣增加客流量,提高營業(yè)額呢,以下是必熹整理的一些方法和策略僅供參考:營銷推廣:使用多種營銷推廣方式宣傳店鋪,包括社交媒體廣告、優(yōu)惠券、特價促銷等策略,吸引顧客光顧。優(yōu)化菜單:確保菜單上有吸引人的選擇,包括經典菜品、季節(jié)性特色和適應不同飲食口味的選擇。提供素食、無麩質和無乳制品等特殊飲食需求的選項也很重要。提供優(yōu)質的服務:訓練員工提供友好、高效
H&G必熹課堂丨餐飲零售企業(yè)連鎖門店怎么解決轉型受阻的問題
餐飲零售企業(yè)連鎖門店在尋求轉型的道路上常常會遇到各種阻礙,這些阻礙不僅來自于市場競爭,還有企業(yè)內部的問題。一些門店由于缺乏有效的管理和運營能力,加上落后的經營理念和缺乏創(chuàng)新意識的營銷策略,往往會導致門店在市場競爭中處于不利地位。同時,餐飲零售企業(yè)在轉型過程中也需要投入大量的資金和人力,需要有強大的資金實力和人才團隊來支持。然而,即使企業(yè)具有實力克服這些阻礙,也還需要面對市場變化帶來的挑戰(zhàn)。隨著消費
H&G必熹“6天5晚中小連鎖餐飲日本游學團”12月出發(fā)!第1期報名中
H&G必熹“6天5晚中小連鎖餐飲日本游學團”即將于12月啟程!現在正在報名中。這不僅僅是一次旅游,較是一次深入了解日本餐飲文化的機會。在這6天5晚的行程中,您將親身體驗到日本餐飲的魅力,感受*特的日本文化,并且還**會與當地的中小連鎖餐飲企業(yè)旺店CEO進行深入交流。如果您對日本餐飲文化感興趣,想要拓展自己的視野,那么這**是一次不容**的旅程?,F在就來報名吧,讓我們一起探索日本的餐飲魅力吧
必熹課堂丨服務業(yè)連鎖公司該如何做好連鎖門店運營管理人才的培養(yǎng)
對于服務業(yè)連鎖公司來說,做好連鎖門店運營管理儲備人才的培養(yǎng)培訓非常重要。H&G必熹認為服務業(yè)連鎖公司的連鎖門店運營管理儲備人才的培養(yǎng)培訓可以從以下幾個方面進行:1. 制定具體的培養(yǎng)計劃:連鎖門店運營管理是一項復雜而專業(yè)的工作,需要系統(tǒng)性的培養(yǎng)計劃來確保人才的全面發(fā)展。公司應該制定詳細的培養(yǎng)計劃,包括培訓課程、實習和輪崗等環(huán)節(jié),讓員工能夠獲得*的學習和鍛煉。2. 建立培訓體系:連鎖門店運
公司名: 必熹企業(yè)管理咨詢(上海)有限公司
聯系人: 必熹
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地 址: 上海徐匯田林桂平路481號16幢6層612室
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網 址: bixizixun.b2b168.com
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